高校宿管招聘设年龄限制引热议

唐人日报3月14日讯：近日，中国传媒大学发布宿管阿姨招聘信息，要求应聘者年龄在25至40岁之间，此举引发社会广泛讨论。不少网友质疑，高校宿管工作本应以经验和责任心为主，为何要对年龄设限？

高校宿管作为学生日常管理的重要组成部分，主要负责宿舍安全、秩序维护及学生沟通等工作。传统观念认为，宿管工作更适合年长、稳重、经验丰富的人员。然而，此次招聘对年龄设限，被认为可能排除部分更有经验的年长求职者，引发争议。

对此，部分业内人士分析，随着高校管理模式的变化，宿管工作不再只是单纯的看管宿舍，还需要更多沟通能力、心理辅导能力，甚至熟练使用现代管理工具，因此学校可能更倾向于招聘年轻化的宿管人员，以更好适应新一代学生的需求。此外，部分高校已开始推行“宿管年轻化”试点，旨在提升学生管理的互动性和服务质量。

然而，社会舆论对此看法不一。有人认为，宿管阿姨的关键能力在于责任心、耐心和沟通技巧，而非年龄。过度强调年龄门槛，可能影响部分年长者的就业机会，也容易引发就业歧视争议。

截至目前，中国传媒大学尚未对舆论反应作出回应。此次招聘事件不仅引发对高校宿管岗位需求变化的讨论，也让社会再次关注就业市场中的年龄歧视问题。

纽约华人法律服务中心精办移民申请、移民监狱保释、恐惧面谈环节保释。【Phone：929-789-1391 ，347-652-8966；地址：3915 Main Street，418，Flushing NY 11354 。周一到周五AM10:00-PM18:00 人不能成功从监狱出来，只收基本律师费用】