“铁饭碗”也欠薪？广西公务员自曝工资拖欠，佛山教师年终奖蒸发！

唐人日报5月16日讯：有广西体制内工作人员透露，其所在单位已连续多月未发工资，日常生活陷入困境。无独有偶，早在5月7日，广东佛山南海区也有教师爆料称，当地多所学校迟迟未发放去年应得的年终绩效奖金，引发基层职工强烈不满。

“从春节前就开始断断续续，直到现在工资都没着落，连房租都快交不起了。”广西一名公务员在社交平台上吐槽。他表示，虽然身处“体制内”，却丝毫没有所谓“铁饭碗”的安全感。

佛山南海教师则反映，年终绩效原本是稳定收入的重要组成部分，但今年却无任何说明直接停发，校方也避而不谈，让人既愤怒又无奈。“教了一整年，到头来奖金落空，连句解释都没有。”

这类现象并非个例。近期，关于体制内单位延迟发薪、绩效缩水甚至被迫“自筹经费”的投诉频频出现，暴露出部分地方财政紧张、基层运营压力剧增的现实问题。

从“稳定岗位”到“发薪无期”，一纸编制已难抵现实的经济压力。舆论呼吁，财政部门应及时审视基层财务状况，出台保障措施，确保公务员、教师等群体的基本收入不被随意挪用或拖欠，维护公共服务体系的正常运转与职业尊严。

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