西安飞豹科技被曝长期压榨员工：加班一小时补贴一元、迟到一分钟罚百元

唐人日报11月6日讯：近日，一份匿名爆料引发广泛关注。隶属于中国航空工业集团、西安飞机设计研究所全资控股的国有企业——西安飞豹科技有限公司，被指长期存在严重侵害员工权益的行为。投稿人称，公司内部普遍存在超时劳动、克扣工资、滥用权力等问题，而高层对此“心知肚明却选择纵容”。

据爆料，员工加班一小时仅能获得一元补贴，更多时候根本没有加班费。公司却以“弘扬奋斗精神”“树立模范榜样”为名，掩盖系统性超时劳动。敢于提出异议的员工往往面临降薪、调岗甚至被辞退的风险。投稿人指出，公司内部盛行“高压文化”，高层年薪动辄数十万，却长期漠视基层权益。

公司处罚制度也极端苛刻。员工只要迟到一分钟，就被罚款一百元。以普通工人月薪三千元计算，一次迟到几乎等于“白干一天”。不少员工因此不得不提前一小时到岗，以免因堵车或天气原因被罚款。

此外，设计岗位员工常年加班到深夜，能休一天已属奢侈。生产车间工人几乎全年无休，每日工作超过十二小时，节假日无加班工资。部分项目周期被人为压缩，导致员工被迫长时间高强度劳动。一名受访者称，“我们不是在工作，是在透支生命”。

投稿人还点名两名公司负责人崔渊博与雷靖宇，称他们强迫员工连续工作数周无休，稍有延误就罚款或扣薪。工资常被无故延发，员工若提出异议，反被要求道歉。许多人因压力过大选择离职，却无法追回被拖欠的工资。

爆料者指出，飞豹科技的问题并非孤例，而是某些国企“压榨式管理”的缩影。高层以“奋斗”之名行剥削之实，基层员工被当作廉价劳动力，没有申诉渠道，也得不到法律救济。“只要心理不是变态的人，看见这些事实，都会先感到愤怒，然后意识到，这些劳动者理应被尊重，而不是被牺牲。”

截至目前，西安飞豹科技及其上级单位尚未公开回应。舆论呼吁有关部门介入调查，维护劳动者基本权利，防止“奋斗文化”成为压迫的遮羞布。

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