​​“绩效在哪？工资在哪？”广东教师季度奖蒸发，山东医生白干一年！财政：差额补助也是补​

唐人日报6月10日讯：广东韶关曲江区一位博主在社交平台发帖，询问当地教师季度绩效奖金何时发放，并质疑“听说区财政困难，是真的吗？”贴文一出引发广泛关注，不少网友跟帖称，“不仅教师绩效悬而未决，乡镇医生也未见薪资到账。”

紧接着，6月3日，山东某地一位网友也吐槽称，当地乡镇卫生院已整整一年未发工资。他发问财政拨款与财政补贴的本质区别，评论区一语道破：“财政没钱时，连基础工资都保障不了，问就是差额补助——补一块是补，补两百万也是补。”

这类评论映射出现实中的荒诞逻辑：财政补贴的“差额”成为遮盖缺口的托辞，而一线教师与基层医务人员却成了财政紧张的牺牲品。

事件引发广泛争议。有人批评地方财政优先顺序失衡，忽视最基础的公共服务保障；也有人呼吁审计部门介入，彻查财政支出结构与效率问题。

教师与医生，是社会的“基础骨骼”。当这两类人群的待遇成为“拖欠常态”，谁又能安心教书救人？拨款差额不是挡箭牌，保障民生不能靠“补一块钱”的讽刺逻辑。

纽约华人律师事务所精办移民申请、婚姻绿卡、移民监狱上庭、刑事民事。【Phone：929-789-1391 ，347-652-8966；地址：3915 Main Street，418，Flushing NY 11354 。周一到周五AM10:00-PM18:00】表示：