甘肃中医药大学秋季双选会人潮汹涌　硕博扎堆求职自嘲“多如过境蝗虫”

唐人日报10月17日讯：甘肃中医药大学举行2026届秋季校园双选会。原本宽敞的体育馆被挤得水泄不通，应届毕业生手握简历在人流中艰难穿行。无数硕士、博士学位的年轻人排成长队，等待着与企业招聘人员短暂的几分钟交流。现场人潮涌动、气氛焦灼，有学生苦笑着自嘲：“硕博多如过境蝗虫。”

据了解，本次双选会共有上百家用人单位参会，涵盖医疗机构、制药企业、生物科技公司、教育机构及基层卫生系统等。然而，尽管岗位数量看似充足，但招聘要求普遍提高。多家企业在学历栏明确标注“博士优先”“研究生以上”，竞争异常激烈。

“我们投了十几家医院，大多数都要博士或有临床经验。”一位即将毕业的硕士生无奈地说，“我本科、硕士都在中医药大学读，学了七年书，却连面试机会都难得。”另一名博士生则表示，自己已经连续跑了三场招聘会，但仍未拿到一份满意的offer，“以前是‘本科生找不到工作’，现在轮到博士也愁。”

现场有学生在朋友圈感叹：“我们是被学历裹挟的一代。”也有网友调侃，这场双选会更像“学历内卷博览会”——博士挤在硕士堆里抢岗位，硕士又与本科生争编制。

“这几年，医学类岗位明显收紧。”一位医院人事负责人坦言，受财政约束和编制管控影响，医院新增岗位有限，尤其是中医类院校毕业生供大于求。“现在每个岗位背后都是几十份简历，甚至有教授级的博士来应聘普通医师。”

数据显示，2026届全国高校毕业生人数将再创新高，预计突破1200万人，其中硕博毕业生比例持续攀升。专家指出，当前就业市场结构性矛盾突出，一方面是高校高学历人才密集毕业，另一方面基层岗位缺乏吸引力，导致供需错位。

在双选会现场，不少学生带着厚厚一叠简历，有的甚至打印了“个人职业陈述”与“科研成果目录”。有人提前数小时赶来排队，有人一边擦汗一边焦急询问招聘条件，还有人面对拒绝沉默良久。场馆外，一位研究生蹲在地上改简历，他苦笑着说：“希望下一家能要我。”

现场也有企业代表感叹“选人不易”。一家民营药企招聘负责人透露，公司只招两名研发助理岗位，却收到了近五百份简历，“看学历都眼花，博士太多了，但我们更需要能立刻上手干活的人。”

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