教师绩效、医务工资频遭拖欠，多地基层喊苦：饿不死也活不起

唐人日报6月18日讯：多位教育和医疗领域从业者在社交平台接连发声，揭露地方财政紧张背景下的工资与绩效持续拖欠问题，引发舆论关注。

安徽怀宁一名教师博主发文称，2023年、2024年的绩效工资至今未补，2025年又被通知全面暂停。“坏消息一个接一个，绩效彻底泡汤。”几乎同一时间，山东东营河口区一教师表示，“都到6月中旬了，4月工资仍未到账。”

河南一医院职工更是无奈吐槽：“医院已经半年没发工资了，真要饿死了。”该条视频迅速引发共鸣，评论区涌现大量类似遭遇的网友反馈：

IP辽宁：我们公立二甲医院已欠三个月工资、半年绩效。
IP广东：今年以来就没发过绩效，只有基本工资那点可怜数。
IP广东：全国医院都这样，只是没人敢吭声，大家都像温顺的牛马一样默默忍受。

当前，财政压力正深刻影响基层公共服务体系的正常运转。当教育者和医护人员都面临“发不出工资”的困境，公众难免质问：底线在哪？希望何在？

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