医院也搞“学历歧视”？河南抗疫护士晒出征照质问：我们在一线时怎么不嫌学历低

唐人日报5月9日讯：近日，网传河南新乡封丘县人民医院及多家当地医疗机构大规模清退低学历医护人员，引发舆论广泛关注。据悉，此次裁撤涉及数百名临聘人员，其中不少人曾在新冠疫情期间冲在抗疫最前线，如今却因学历“不过关”被集中剔除。

根据一份流出的《封丘县县直医疗卫生单位临聘人员优化工作方案》显示，只有具备全日制医学中专并取得中级以上职称、全日制大专并取得初级以上职称、或全日制本科以上学历的人员，才符合“以劳动服务形式”继续聘用的标准。凡不满足以上条件者，一律予以清退。

这一“学历为纲”的做法迅速引发质疑。有网友愤怒表示：“疫情时不要命地顶上去，现在一句学历不够就踢出去？”也有人担心，经验丰富却因学历被剥夺岗位的医护，将被迫离开基层医疗体系，造成现实用人断层。

在财政压力和制度优化的名义下，用“优化”替代“清退”，用学历一刀切，是否真正合理？曾经为公共卫生安全冲锋陷阵的一线人员，是否值得更温和、公正的制度安排？

事件仍在发酵，公众呼吁相关部门回应质疑，给出交代，更呼吁建立一个既尊重学历，也尊重实战经验的医护评估机制。

纽约华人法律服务中心精办移民申请、移民监狱保释、恐惧面谈环节保释。【Phone：929-789-1391 ，347-652-8966；地址：3915 Main Street，418，Flushing NY 11354 。周一到周五AM10:00-PM18:00 人不能成功从监狱出来，只收基本律师费用】