写字楼配送 “奇葩要求”?北京骑手被令脱制服方可入内送餐
唐人日报12月31日讯:北京市朝阳区光华路正大中心,一名外卖骑手通过视频反映,在该区域进行配送时,被要求在进入楼内前脱下外卖工作服,并摘掉头盔,否则无法完成配送。这一经历很快在网络上传播,引发对写字楼管理规则与外卖骑手权益的讨论。

视频中,骑手表示自己在楼外被安保人员拦下,对方明确要求不得穿着带有平台标识的工服进入楼内,同时必须摘下头盔。他称,这样的要求并非临时沟通,而是该区域长期执行的规定。为避免订单超时扣款,他只能在楼外更换衣物,再步行进入楼内完成交付。
这一做法让骑手感到困惑与不安。在他看来,工服和头盔本就是工作身份的一部分,也是安全与规范的体现,被要求“隐藏身份”进入办公楼,既增加了时间成本,也让配送过程变得更加复杂。“不是不愿意配合,而是很难理解为什么送餐的人要被区别对待。”他在视频中这样说道。
类似情况并非个例。多名骑手在评论区留言称,一些高端写字楼和商业综合体,长期对外卖配送设置额外门槛,包括限定出入口、禁止穿工服、要求统一换装等。这些规定往往以“形象管理”“秩序维护”为由执行,但具体标准并不透明,也缺乏统一说明。
支持楼宇管理的一方认为,写字楼作为办公空间,有权维护内部秩序和整体形象,减少非办公人员频繁进出带来的干扰。但反对者指出,外卖配送已成为写字楼日常运转的一部分,过度强调“形象区隔”,实际上是在将便利服务的成本转嫁给一线劳动者。
有劳动权益观察人士指出,外卖骑手的工服不仅是平台标识,也承担着识别、安全和责任归属功能。要求骑手脱下工服进入楼内,可能在发生纠纷或意外时,反而增加管理和追责难度。从效率和安全角度看,这种做法并不合理。
截至目前,正大中心方面尚未就相关规定作出公开回应。事件仍在持续发酵中。对骑手而言,他们并不奢求特殊待遇,只希望在完成配送时,被视为正常服务的一部分,而不是需要被“隐藏”的存在。当一顿外卖必须先脱下身份才能送达,问题或许已不止是管理细节,而是对劳动者尊严的重新审视。
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